Kommande2026-05-01

Styrelseutveckling - anpassad

En styrelses verkliga värde skapas inte främst genom formella beslut, utan genom hur styrelsen arbetar tillsammans. När styrelsen fungerar som ett samspelt team ökar kvaliteten i besluten, och fokus riktas mot det som skapar långsiktigt värde för organisationen.

Plats

Överenskommes.

Investering

Offert, startdatum enl. ök.

People & Governance Styrelseutveckling

Styrelseutveckling är inte en engångsinsats – utan en strategisk investering i styrelsens förmåga att leverera över tid. En styrelses verkliga värde skapas genom formella beslut, men även hur styrelsen arbetar tillsammans. När styrelsen fungerar som ett samspelt team ökar kvaliteten i besluten, och fokus riktas mot det som skapar långsiktigt värde för organisationen och uppdraget. Den här utbildningen utgår från just detta. Att styrelsens beteenden är affärskritiska.

  • Hur tryggt det är att lyfta frågor.

  • Hur väl olika perspektiv tas tillvara.

  • Tydligt ansvar och samspel

Utbildningen bygger på ett forskningsbaserat ramverk anpassad till styrelsens uppdrag, mandat och ansvar.

Under en utbildingsdag får styrelsen tillsammans möjlighet att reflektera över arbetssätt, stärka samspel och skapa ett gemensamt agerande och fokus som går att använda direkt i styrelsearbetet.

Genom att arbeta med tillit, konstruktiv konflikt, åtagande, ansvar och resultat skapar styrelsen förutsättningar för tydligare beslut, effektivare möten och starkare genomförande kraft.

Resultatet är ett styrelsearbete som bidrar än mer till organisationens utveckling och ekonomiska värdeskapande.

Utbildningen ger styrelsen

  • ett gemensamt språk för samspel och ansvarstagande.

  • ökad kvalitet i dialoger och beslutsfattande.

  • tydligare förväntningar på varandra i styrelserollen.

  • en stabil grund inför förändring, tillväxt eller ökade krav.

När passar utbildningen särskilt väl?

  • Vid förändring i styrelsens sammansättning.

  • Som del av styrelsens årliga utvecklingsarbete.

  • Efter en styrelseutvärdering.

  • I perioder av ökad komplexitet, tillväxt eller omställning.

En stark styrelse kännetecknas inte av frånvaro av olikheter
utan av förmågan att använda dem effektivt och värdeskapande.

FAKTA
Tid
09.00-16.00
Förtäring
Förmiddags- och eftermiddagskaffe ingår.
Lunch (1 tim) på närliggande restaurang ingår.
Material
Digitalt material
Frågor
Maria Nilisse Claesson, People & Governance

Boknings- och faktureringsvillkor
Vi är glada att du vill anmäla ditt deltagande hos oss! Du kan avboka kostnadsfritt fram till 14 dagar före utbildningsdatum. Vid avbokning 14–7 dagar före utbildningen debiteras 50% av kursavgiften. Vid avbokning senare än 7 dagar före utbildningsdatum, eller om du uteblir utan att meddela oss, debiteras full kursavgift. People & Governance fakturerar 14 dagar före start. Moms tillkommer på alla priser. Om du får förhinder går det alltid bra att överföra din plats till en kollega inom samma org.nr utan extra kostnad. Meddela oss i förväg. Avbokning och ändringar görs skriftligen till vår företagsmail.
Vi förbehåller oss rätten att ställa in eller flytta utbildningen vid för få anmälningar eller andra omständigheter utanför vår kontroll. Om vi behöver ställa in återbetalas hela avgiften. Genom att anmäla dig till People & Governance Office accepterar du våra bokningsregler.

Varmt välkommen till oss!

Programledare

Maria Nilisse Claesson

Vd, företagsledare, certifierad professionell coach och styrelseaktiv

Maria Nilisse Claesson är en erfaren utbildare och konsult med bakgrund inom ledarskap, organisationsutveckling och lärande. Hon har arbetat med att utveckla chefer och ledare i både privat och offentlig sektor, med särskilt fokus på hållbart ledarskap, kommunikation och förändringsarbete. Genom sitt arbete har hon byggt upp en stark pedagogisk kompetens och är uppskattad för sin förmåga att skapa engagerande och inkluderande utbildningsmiljöer. Maria kombinerar teori med praktiska verktyg och faciliterar lärprocesser som stärker både individer och team. Hon har även varit verksamhetsledare i Styrelseakademien Jönköping. Som utbildare inom Coreation bidrar hon med sin erfarenhet och sitt coachande förhållningssätt för att utveckla ledare och organisationer i komplexa och föränderliga sammanhang.